| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | 当社が運営する人材紹介サービスの運営業務、及び当事業の責任者をお任せします。《具体的な業務内容》・事業戦略の立案・事業計画・収支計画・人員計画の立案、採用に関わる業務・マネジメント業務（経営資産の管理、人材育成）・データ収集と課題分析※マーケターやデータアナリストと協働（業務の変更の範囲：当社の定める範囲） |
| 勤務地 | 東京都中野区本町１−３２−２ ハーモニータワー１８階 当社オフィス |
| 賃金 | 500,000円〜710,000円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | 10時間 |
| 休日 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 制限あり |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 必要な経験等 | 必須 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年や再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 特記事項 | ●歓迎スキル・事業開発や事業推進のご経験（業界不問）・組織マネジメント経験・デジタルマーケティングの知識、グロース経験・顧客課題を特定し、事業の立ち上げをしたご経験【本ポジションのミッション】この業界の人材戦略へのソリューションを確立し、ビジネスとして成功させること。戦略を立て、ヒト・モノ・コト・情報のマネジメントを通じた柔軟な組織と事業作りをし、業界屈指のサービスへと成長したいと考えています。持続的な収益化、事業の拡大を担う、いわば「小さな会社」の社長です。経営資源を有効活用して、売上と利益を最大化する |
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